De los sordos, convidados de piedra y la “espantá

El pasado miércoles se nos convocó expresamente a dos sesiones de mañana y tarde, con la intención de profundizar en las negociaciones del ERE de la Previsión Social Complementaria, después de la propuesta realizada por la Dirección en respuesta a la propuesta de “los Sindicatos Firmantes del ERE”.

Con anterioridad, estos Sindicatos Firmantes del ERE tuvieron una reunión con la Dirección, a la que se nos negó la asistencia para poder informar de la “marcha” o “estado” del ERE a la plantilla con absoluta transparencia; no les debió ir muy bien, cuando nada dicen y nada comentan, luego en ese asunto han demostrado su EXCLUSIVIDAD, ellos lo firmaron luego ellos se informan, todos los demás, incluido empleados, no tenemos acceso a esta información. ¿tan importante es?...

Leer más: Penúltimo “round”

Hoy se ha ampliado una semana el plazo de negociación contemplado en el Art. 41 ET, plazo que terminaba mañana, para los RECORTES pretendidos para nuestra retribución diferida a través del Plan de Pensiones o la de nuestros familiares o la nuestra si, desgraciadamente, fallecemos o acaece una incapacidad laboral (Viudedad, Orfandad, Incapacidad Total, Absoluta o Gran Invalidez).

Los Sindicatos firmantes del ERE han presentado una propuesta que, lejos de cuestionar la oportunidad de los RECORTES, los perpetua.

Si bien es cierto que es valiente al garantizar buena parte de los derechos adquiridos y en determinados colectivos ampliarlos, y por tanto acercarse a la propuesta demandada por ACB-Bankia, aún queda lejos de abordar todos sus aspectos como Homologación de condiciones o compromiso de Responsabilidad Social.

Sin embargo, el mayor escollo nace de su propio carácter estructural o permanente.

Leer más: IN EXTREMIS

Hoy hemos asistido a un nuevo capítulo de este interminable y denostable ERE que sigue dando cuchilladas en sus últimos estertores, más de 13.600 profesionales aún ven como pende sobre sus cabezas la espada justiciera, pero 116 van a probar su filo, un filo ya gastado, romo, por los miles de sablazos que acumula, quizás por ello más doloroso.

Tal como se aceptó y consintió en el Acuerdo del triste y fatídico 8/2/2013, la Empresa se reservaba, de nuevo, plena arbitrariedad y atribuciones para aplicarlo a aquellos que formaron la avanzadilla de liquidación… “Asimismo, serán de aplicación las presentes condiciones de movilidad a aquellas personas trasladadas temporal o definitivamente para el cierre ordenado, gestión de la carga de trabajo remanente y liquidación de las oficinas” (Acuerdo ERE, Punto III, Primero, segundo párrafo).

Quien no esté de acuerdo, pues la Empresa podrá extinguir la relación laboral en las mismas condiciones que un despido forzoso (Acuerdo ERE, Punto III, Quinto).

Desgraciadamente, sigue vigente en todos sus términos la Declaración por la Defensa del Colectivo de Profesionales de Bankia, nuestro ideario.

Leer más: OTRO SABLAZO DE NUESTRO “NO... QUERIDO” ERE

Buscar en la web:

ACB Bankia A UN CLIC

¡¡PREGUNTAS!! TE RESPONDEMOS:   

902.750.411 -654.063.211

Envianos tus consultas o tus inquietudes:

asociados@acb-bankia.com

desplazados@acb-bankia.com

directores@acb-bankia.com

gestores@acb-bankia.com

salud@acb-bankia.com

info@acb-bankia.com

Cuéntanos, Participa: estamos muy próximos.

Síguenos en Twitter

Quienes Somos

ACB-Bankia es una nueva formación sindical que reivindica la Profesión, fruto de la iniciativa integrada de unos profesionales que creen que es posible y que se puede defender a los profesionales con rigor y firmeza en un entorno Bancario en el que se deben superar los traumas de la extinción de las Cajas de Ahorros. Leer más...