Más Despropósitos de la Dirección

“Tu esfuérzate, trabaja duro, y luego, si eso, ya veremos”

Un nuevo despropósito se cierne sobre las oficinas después de confirmarse que se aplicará la Llave de Dividendos, tal como advertimos desde ACB Bankia cuando nos negamos a suscribir el acuerdo de las 100 tardes (ASIP, ACCAM y CCOO) en 2016 que ademas facultaba a la Dirección para reducir la recompensa a la plantilla cuando ya hubiera finalizado el año y después de haber realizado el esfuerzo.

La Dirección, en su afán por reducir la factura del mejor año de la historia en producción y comercialización y por mermar la recompensa a tamaño esfuerzo de los profesionales, ha decidido incorporar nuevas llaves donde no existían.

Otro Despropósito de la Dirección

“El cliente se ha convertido en una gran molestia cuyo comportamiento impredecible estropea planes estratégicos cuidadosamente elaborados, su actividad trastoca el sistema informático y encima quiere que le atendamos con calidad”

Esta podría ser la frase que resume como se entiende la relación con el cliente en algunos estamentos, sin embargo, los profesionales saben que la atención al cliente es nuestra base y, por tanto, nuestro crecimiento futuro está en conocerle, mimarle, hacerle sentir especial, único y por encima de todo, saber que tiene a su gestor dándole seguridad sobre algo muy preciado, como es su dinero.

Cuanto mejor sea esa relación de confianza con su gestor/asesor, más confiarán en Bankia. Sólido argumento en cualquier relación comercial que parece no ser suficiente para quienes deciden la planificación de los cambios en las carteras de los profesionales de CCTE., Asesores Financieros, Gestores…

Con fecha 12 de Septiembre de 2019, se alcanzó un acuerdo en el Convenio Colectivo de Cajas y Entidades Financieras de Ahorro, para implementar un Sistema de Registro a partir del próximo 1 de Enero de 2020.

Ayer, una amplia mayoría de los Sindicatos presentes en Bankia (CCOO, UGT, ACCAM, SATE, ASIP, UOB, ACB) hemos llegado a un acuerdo con la empresa, que desarrolla y adapta a las características de Bankia el “Sistema de Registro diario de jornada”.

Los puntos más destacados del acuerdo son: